Tiền lao động ngắn hạn tại Đức được lĩnh trong 24 thángTiền làm việc ngắn hạn dành cho những người lao động bị chuyển sang dạng lao động ngắn hạn sẽ được lĩnh trong vòng 24 tháng.

Chính phủ liên bang đã thông qua điều luật về mở rộng thời hạn lĩnh tiền của lao động ngắn hạn từ 18 tháng lên 24 tháng.

Theo Bộ lao động liên bang, điều này nhằm làm nhẹ bớt ảnh hưởng của khủng hoảng kinh tế. Ông Olaf Scholz, Bộ trưởng lao động liên bang cho biết, lao động ngắn hạn là phương thức có hiệu quả cao trong việc cứu vãn thị trường lao động trong thời kỳ kinh tế khó khăn.

Trong các quy định được thông qua, cơ quan phụ trách lao động liên bang sẽ bảo đảm đóng góp xã hội cho người lao động từ tháng thứ bảy của lao động ngắn hạn.

Trước sự chỉ trích của đảng Dân chủ Tự do (FDP), ông Scholz đã bảo vệ quyết định trả tiền lao động ngắn hạn trong 24 tháng.

Việc kéo dài thời hạn lĩnh tiền lao động ngắn hạn được áp dụng cho những người lao động, đến cuối năm 2009 bị chuyển sang làm việc ngắn hạn. Việc thay đổi này sẽ kết thúc vào cuối năm 2010 và Bộ lao động chưa có kế hoạch kéo dài thêm.

Thành Lộc.




 

Báo TINTUCVIETDUC-Trang tiếng Việt nhiều người xem nhất tại Đức

- Báo điện tử tại Đức từ năm 1995 -

TIN NHANH | THỰC TẾ | TỪ NƯỚC ĐỨC