Đức công bố nhiều thay đổi quan trọng về tài chính từ năm 2026

Từ năm 2026, Đức sẽ áp dụng nhiều điều chỉnh quan trọng trong các chính sách tài chính, bao gồm tăng lương tối thiểu và trợ cấp trẻ em. Những thay đổi này nhằm mục đích hỗ trợ người dân và cải thiện an sinh xã hội.

Lương tối thiểu tăng đáng kể

Năm 2025, lương tối thiểu theo luật định tại Đức là 12,82 euro mỗi giờ (tổng). Từ ngày 1 tháng 1 năm 2026, mức lương tối thiểu này sẽ tăng lên 13,90 euro mỗi giờ (tổng).

Đây là mức tăng đáng kể khoảng 1,08 euro mỗi giờ, tương đương khoảng 8,4% so với năm 2025. Quyết định này đã được chính phủ và Ủy ban lương tối thiểu chính thức công bố.

Trợ cấp trẻ em (Kindergeld) điều chỉnh

Từ ngày 1 tháng 1 năm 2026, trợ cấp nuôi con Kindergeld sẽ tăng từ 255 euro mỗi tháng lên 259 euro mỗi tháng cho mỗi trẻ em.

Điều này có nghĩa là mỗi gia đình sẽ nhận được thêm 4 euro mỗi trẻ mỗi tháng. Phụ huynh không cần phải làm bất kỳ thủ tục mới nào, khoản trợ cấp này sẽ tự động được điều chỉnh tăng lên.

Khoản khấu trừ thuế cho con (Kinderfreibetrag)

Năm 2025, tổng khoản khấu trừ thuế cho mỗi trẻ em (Kinderfreibetrag) là khoảng 9.600 euro mỗi năm cho cha mẹ chung. Từ năm 2026, mức Kinderfreibetrag cũng sẽ tăng lên khoảng 9.756 euro đối với mỗi trẻ mỗi năm.

Hệ thống thuế của Đức sẽ tự động so sánh giữa Kindergeld và Kinderfreibetrag để chọn phương án có lợi hơn cho người nộp thuế.

Giới hạn thu nhập Minijob miễn thuế tăng

Đồng thời với việc tăng lương tối thiểu, giới hạn thu nhập Minijob không bị đánh thuế mỗi tháng cũng sẽ tăng lên khoảng 603 euro mỗi tháng từ ngày 1 tháng 1 năm 2026.

Điều này có nghĩa là nếu bạn làm việc theo hợp đồng Minijob và thu nhập không vượt quá 603 euro mỗi tháng, bạn sẽ không phải đóng thuế thu nhập và cũng không phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bao gồm bảo hiểm y tế, hưu trí, thất nghiệp và chăm sóc.

Ngưỡng thu nhập cơ bản (Grundfreibetrag)

Năm 2025, ngưỡng thu nhập miễn thuế đối với người độc thân là khoảng 12.096 euro mỗi năm. Từ ngày 1 tháng 1 năm 2026, ngưỡng này sẽ tăng lên 12.348 euro mỗi năm.

Nếu tổng thu nhập của bạn dưới ngưỡng này, bạn sẽ không phải đóng thuế thu nhập. Tuy nhiên, bạn vẫn phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định.

Thu nhập thêm cho người về hưu (Aktivrente)

Những người đã đạt tuổi nghỉ hưu theo luật (Regelaltersgrenze) và vẫn tiếp tục làm việc theo hợp đồng thuộc hệ thống bảo hiểm xã hội được phép kiếm thêm tới 2.000 euro mỗi tháng mà không bị đánh thuế thu nhập.

Khoản thu nhập này không phải đóng bảo hiểm hưu trí và bảo hiểm thất nghiệp. Tuy nhiên, họ vẫn phải đóng bảo hiểm y tế và bảo hiểm chăm sóc (Pflegeversicherung).

Quy định này không áp dụng cho:

• Người làm nghề tự do (Selbständige).
• Người làm Minijob.
• Công chức (Beamtinnen).
• Lao động nông, lâm, ngư nghiệp tự do.

Nguyễn Cẩm Chi ©Báo TIN TỨC VIỆT ĐỨC

 

 

---