Nước Đức thiếu hơn 260.000 lao động tay nghề cao trong năm 2024

Một nghiên cứu từ Viện kinh tế Đức (IW) cho thấy nước này đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt hơn 260.000 vị trí việc làm cần tay nghề trong năm 2024. Các ngành như y tế, xây dựng và hành chính công đang bị ảnh hưởng nặng nề nhất.

Báo cáo đáng chú ý từ Viện kinh tế Đức

Theo một nghiên cứu mới được công bố bởi Viện kinh tế Đức (Institut der deutschen Wirtschaft – IW), nền kinh tế lớn nhất châu Âu đang phải đối mặt với một thách thức nghiêm trọng. Cụ thể, trong năm 2024, có hơn 260.000 vị trí việc làm đòi hỏi tay nghề cao không thể tuyển dụng được nhân sự phù hợp. Báo cáo này lần đầu tiên thống kê chi tiết sự thiếu hụt nhân lực theo từng ngành nghề cụ thể, đưa ra một bức tranh toàn cảnh về vấn đề lao động tại Đức.

Ngành y tế đứng đầu về tình trạng thiếu hụt

Lĩnh vực y tế đang chịu áp lực lớn nhất với hơn 46.000 nhân sự bị thiếu. Tình trạng này đặc biệt nghiêm trọng ở một số vị trí chủ chốt, ảnh hưởng trực tiếp đến chất lượng chăm sóc sức khỏe cho người dân. Các vị trí thiếu hụt nhiều nhất bao gồm:

• Kỹ thuật viên vật lý trị liệu: thiếu 11.979 người
• Điều dưỡng: thiếu 7.174 người
• Trợ lý nha khoa: thiếu 6.778 người

Ngành xây dựng gặp khó khăn lớn

Ngành xây dựng cũng không nằm ngoài xu hướng chung khi thiếu gần 41.300 vị trí. Sự thiếu hụt này có thể làm chậm tiến độ các dự án cơ sở hạ tầng và nhà ở quan trọng trên cả nước. Hai trong số các ngành nghề bị ảnh hưởng nặng nhất là:

• Thợ điện xây dựng: thiếu 10.496 người
• Thợ sửa hệ thống nước, sưởi và điều hòa: thiếu 8.648 người

Lĩnh vực công và xã hội cũng bị ảnh hưởng

Hành chính công và các dịch vụ xã hội cũng đang thiếu hụt khoảng 37.600 nhân sự. Điều này gây ra thách thức cho việc vận hành các dịch vụ công thiết yếu. Các vị trí như giáo viên mầm non và nhân viên công vụ đang có nhu cầu tuyển dụng rất cao nhưng không tìm được đủ ứng viên.

Ngành công nghiệp đối mặt thách thức nhân sự

Ngành công nghiệp, vốn là xương sống của kinh tế Đức, cũng đang phải vật lộn với tình trạng thiếu lao động. Các vị trí trong ngành sản xuất kim loại cần tới 18.500 nhân công. Tương tự, ngành cơ khí và chế tạo máy cũng đang có 18.000 chỗ trống chưa thể lấp đầy, gây ảnh hưởng đến năng lực sản xuất và đổi mới.

Nguyễn Cẩm Chi ©Báo TIN TỨC VIỆT ĐỨC

 

 

---